TOBB Gaziantep genç Girişimciler Kurulu, Global Girişimcilik Haftası kapsamında çeşitli etkinlikler yaparak, gençleri örgütlendirdi

TOBB Gaziantep Genç Girişimciler Kurulu, Global Girişimcilik Haftası kapsamında düzenlenen “Geleceğin Girişimcileri Sanayi ile Buluşuyor” etkinliği çerçevesinde Gülsan Holding fabrikalarını gezdi.

Gaziantep Üniversitesi Tekstil Mühendisliği Dekanı Prof. Dr. Mustafa Günal, öğretim üyeleri ve öğrencilerden oluşan heyet, Gülsan Holding tesislerini gezerek çalışmalar hakkında bilgi aldı. Gezi sonrası Gülsan Holding Yönetim Kurulu Başkanı Mustafa Topçuoğlu’nu da ziyaret eden heyet, Topçuoğlu’ndan iş hayatına ilişkin bilgi aldı.

Topçuoğlu, yapılan işlerde detaya girenlerin başarılı olduğunu belirterek, “Ne iş yaparsanız yapın, hayatın her noktasında detaya girin. Ancak farklı olursanız başarılı olursunuz” dedi.

Vizyonun ve hedefin üniversitedeyken belirlenmesi gerektiğini vurgulayan Topçuoğlu, şöyle devam etti:

“İşe başlarken sadece işi yapmak için değil işin sonucuna da odaklanın. İyi bir dinleyici olun. İnsanların davranışlarını öğrenirken iyi bir dinleyici olup olmadıklarına dikkat ederim. İyi bir dinleyici sabırlı olur, dikkatlice dinler. Sözü bölmez, araya girmez, kendini ispat etmeye çalışmaz. Önemli olan sizden başkalarının ne alacağından çok sizin başkalarından ne aldığıdır. İyi bir dinleyici olduğunuz zaman dinler, yeri geldiğinde fikirlerinizi de paylaşırsınız. Çok aceleci olan kişiler, aslında karşıyı dinlemiyor. O kendi kafasında oluşturduklarını paylaşmaya çalışıyor. Bu seferde başkalarının fikirlerinden yeteri kadar faydalanamıyor. Bu nedenle iyi bir dinleyici olmaya dikkat edin.”

Anın tadını çıkarın

İş hayatında başarı için sabırlı olmak gerektiğini söyleyen Topçuoğlu, gençlere geleceği değil anı yaşayın tavsiyesinde bulunarak şunları söyledi:

“İş hayatında sabırlı olmayı öğrenin, gençlerde sabrın az olduğunu gözlemliyoruz. Hedefe bir anda ulaşmak istiyorlar. Hiçbir şey bir anda olmuyor. Meyve bile çeşitli evrelerden geçtikten sonra oluyor. İş hayatında olgunlaşmak bir süreç gerektiriyor. Bu süreç işin çeşidine göre 2 yılda sürebilir, 5 yılda sürebilir. İşin her dönemini yaşamanız gerekiyor. Yaşamadan öğrenemezsiniz. Bu süreçlerin de tadını çıkarın. Bizim toplumumuzda hep geleceği yaşamak var. Bu yanlış, anın tadını çıkarın, anı yaşayın. Sabırlı olacağız. Gençler işbaşı yapıyor ve 3 ay sonra işi öğrendiğini söylüyor. Bu o kadar değil. 1983 yılında iş hayatına atıldım ama hâlâ her şeyi bildiğimi söyleyemem. Öğreneceğimiz çok şey var. Olgunlaşma süreci işe göre 3 ya da 5 yıl sürebilir. Çok hızlı statü kazanmak istiyorlar. Bu da bir süreç, benim 15 yıl boyunca iş kartımda unvan yazılı değildi, sadece ismim yazılıydı. Hiçbir zamanda unvanım olsun düşüncesi içerisinde olmadım. Sabırlı olun ve unvan peşinde koşmayın. İşin doğrusunu öğrenin. Kişilik olarak şeffaf olun. Güvenilir ve şeffaf olduğunuz zaman herkes size güven duyar. Yalana müracaat ederseniz, insanların güvenini sarsar ve size hep şüpheyle yaklaşırlar. Gizlemeyin, paylaşın, bilmediğinizi de söyleyin.”

Cesur ve risk alanların iş hayatında başarılı olduğunu vurgulayan Topçuoğlu, sadece verileni yapmakla sınırlanmamak gerektiğini, bazı kararlarda cesaretli olmanın başarıyı getirdiğini kaydetti. Azimli, mücadeleci ve araştırmacı olmak gerektiğine dikkati çeken Topçuoğlu, azimli ve ısrarcı olma konusunda iş başvurusu yapan bir çalışanını örnek vererek, bu kişinin işletmede çok kısa sürede önemli görevlere geldiğini anlattı.

Topçuoğlu, şunları kaydetti:

“Sağlığınıza ve huzurunuza dikkat edin, bu ikisi varsa her türlü problemi kolaylıkla aşarsınız. Pozitif olalım, hayata olumlu bakalım. Hiçbir şey olumsuz değil, yeter ki sağlığınız yerinde olsun. Hem iş hem de özel hayatınız da mütevazi olun. Egonuz olmasın. Bir konuyu biliyorsanız paylaşın. Kendinizi üst düzey görmeyin, başkalarını küçük görmeyin. Bu tip insanlar ekip çalışmasını engeller, başarıyı engeller. Egonuz olmadığında daha çok sevilir ve sayılırsınız. Ekip ruhuna önem verin. En önemlisi de İngilizceyi öğrenin ve kendinizi sürekli yetiştirin. Ne edip edin İngilizceyi üst seviyede öğrenin.”

Topçuoğlu, konuşmanın ardından öğrencilerin sorularını cevaplandırdı.

TOBB Gaziantep Genç Girişimciler İcra Komitesi Başkanı İbrahim Yetkinşekerci de öğrencilerin üniversitedeyken yapacakları işle ilgili araştırma yapması gerektiğini söyledi. Bu nedenle tekstil bölümü öğrencilerine Gülsan Holding tesislerini gezdirdiklerini anlatan Yetkinşekerci, kendilerine destek veren Gülsan Holding Yönetim Kurulu Başkanı Mustafa Topçuoğlu’na teşekkür etti.